我国管理者职业化胜任素质研究

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学科 管理学 作者 赵曙明
作者机构 南京大学 出版地 北京
出版社 北京大学出版社 出版年 2008
分类号 F272.91 丛书项 管理学论丛
ISBN 978-7-301-14189-2 CIP (2008)129761
项目类型 国家自然科学基金委项目(70372036)/国家自然科学基金委项目(70572048)/国家自然科学基金重点项目(70732002)/江苏省“333工程”首席科学家项目
图书简介 本书以管理者职业化的胜任素质为核心,从宏观和微观、理论和实证的角度出发,系统而全面地对我国管理者职业化和管理者职业化胜任素质的理论和实践进行了实证研究和经验探讨。在内容上,本书分为三大部分,分别是理论篇、实证篇和应用篇。 理论篇主要包括管理者的职业化概述、管理者的胜任素质、企业管理者职业化中的职业道德和企业管理者职业化的对策及胜任素质的理论构建。 实证篇主要包括对企业管理者职业化胜任素质模型与特点的实际进行实证研究,从企业管理者胜任素质模型的总体构建与验证,到不同管理层级、不同行业,不同岗位、不同地区
作者简介 赵曙明,男,江苏南通人,生于江苏海安。汉族,南京大学商学院名誉院长、教授、博士生导师。
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